• Livre blanc ISNI – Stratégie de transformation du système de santé

    L’ISNI publie son livre blanc présenté au cours des auditions sur la stratégie de transformation du système de santé. Pour le lire en ligne : cliquez ici !  Nous avons voulu y faire l’examen clinique du patient pour en dresser l’ordonnance. La conclusion principale est que nous sommes arrivés au bout d’un système largement construit autour des ordonnances de 1958 créant les centres hospitaliers universitaires. Vous y trouverez par exemple quelques grands axes de notre pensée : Décloisonnement du système ville-hôpital, Création d’une stratégie de santé territoriale via des réseaux territoriaux, des filières de soins et des « équipes territoriales » par bassins de vie, La création de véritables universités de santé territoriales ne reposant pas uniquement sur un CHU, La mise en place d’une vision ambitieuse du partage et de l’exploitation (sécurisée) des données patients, Une vision raisonnée et à long terme de la démographie médicale. Nous vous en souhaitons bonne lecture et sommes à votre disposition pour pousser la ...
  • REVUE DE PRESSE – ENQUÊTE SEXISME DANS LES ÉTUDES MÉDICALES, NOVEMBRE 2017

      Un syndicat d’internes en médecine s’attaque au «tabou» du sexisme à l’hôpital Lien Un syndicat d’internes en médecine brise le « tabou » du sexisme à l’hôpital Lien À l’hôpital le sexisme est quotidien, dénonce un syndicat d’internes en médecine Lien Le sexisme à l’hôpital est une réalité quotidienne Lien Hôpital: Un syndicat d’internes en médecine s’attaque au «tabou» du sexisme Lien Blagues graveleuses, gestes déplacés : le “tabou” du sexisme à l’hôpital Lien   Une étude lève le voile sur le harcèlement et le sexisme subis par les internes en médecine Lien Le sexisme à l’hôpital ne passe plus chez les internes Lien   Sexisme à l’hôpital : un syndicat d’internes en médecine appelle à “briser ce tabou” Lien (Blog L’Express) Les vrais chiffres du sexisme à l’hôpital Lien   Sexisme en milieu hospitalier : un syndicat veut briser le tabou Lien Du sexisme et du harcèlement à l’école des médecins Lien ​​Le sexisme, un mal communément répandu à l’hôpital Lien SEXISME ET HARCÈLEMENT SEXUEL À L’HÔPITAL: LES INTERNES EN MÉDECINE DISENT TOUT Lien   Les internes victimes de sexisme à l’hôpital Lien Blagues graveleuses, gestes ...
  • Communiqué de presse : Existe-t-il du sexisme dans les études médicales ? Lancement d’une grande enquête nationale

    COMMUNIQUÉ DE PRESSE Existe-t-il du sexisme dans les études médicales ? Lancement d’une grande enquête nationale Lundi 04 septembre 2017 La profession médicale française se féminise. Pourtant, il existe toujours un plafond de verre. La présence de sexisme durant les études pourrait être une des raisons. Dans les autres pays occidentaux, les enquêtes sont unanimes : 30 à 50% des étudiants en médecine sont confrontés à du sexisme durant leur formation et sur leur lieu de travail. En France, les témoignages se multiplient à ce sujet. Pour lutter contre le sexisme, il faut d’abord l’évaluer. C’est pourquoi, l’InterSyndicat National des Internes lance la première grande enquête nationale sur le sujet dans les études médicales, auprès de tous les internes de France : http://isni.limequery.com/395859?newtest=Y&lang=fr. L’objectif est bien sûr de dénoncer ces discriminations et d’en comprendre l’impact sur les choix de carrière et sur le quotidien des jeunes médecins. Les résultats seront présentés à l’Université de Rentrée de l’ISNI, le 18 novembre. Ils devront aboutir ...
  • Communiqué de presse commun ISNI/FNSIP-BM/ISNCCA/SNIO : La réforme du troisième cycle des études médicales – Les étudiants s’expriment !

    COMMUNIQUÉ DE PRESSE La réforme du troisième cycle des études médicales : Les étudiants s’expriment ! Mercredi 30 août 2017 Lors de la réunion de la Commission Nationale des Etudes de Maïeutique, Médecine, Odontologie et Pharmacie (CNEMMOP) du 29/08/2017, l’ISNCCA, l’ISNI, la FNSIP-BM, le SNIO et l’ANEPF se sont exprimés d’une même voix contre le fiasco programmé de la réforme du troisième cycle des études médicales. Une nouvelle fois, les membres de la CNEMMOP ont dû se prononcer « à l’aveugle ».  Des éléments font encore débat. Les options précoces ne sont pas encore définies malgré nos demandes communes répétées. Les gouvernements changent, les directions moins et les conclusions des commissions se ressemblent. En ce deuxième jour de choix des postes aux ECN, les étudiants restent en ballotage sur des textes non finalisés. Une fois de plus, des promesses ont été faites. Les arrêtés devraient être modifiés avant soumission au CNESER (Conseil National de l’Enseignement Supérieur Et de la Recherche). ...
  • Communiqué de presse : Suicide d’un soignant : il faut que cela cesse !

    COMMUNIQUÉ DE PRESSE Suicide d’un soignant : il faut que cela cesse ! Mardi 7 février 2017 Une fois de plus, un drame secoue l’hôpital avec la défenestration d’un infirmier francilien, un peu plus d’un an après le suicide médiatisé d’un professeur de cardiologie du même établissement. Depuis début novembre, trois internes se sont donnés la mort. L’ISNI, au nom des internes, s’attriste du suicide de notre collègue soignant et adresse ses condoléances à la famille. Deux mois après les annonces ministérielles d’amélioration de la qualité de vie au travail et lutte contre les risques psychosociaux, la liste ne cesse de s’accroître. Que cela soit sur le lieu de travail ou en sortant d’une garde de 24 heures, ces gestes de désespoir nous alertent sur le mal-être global des professionnels de santé. L’ISNI, avec le concours des autres structures de jeunes et futurs médecins, mène depuis le 31/01 une grande enquête sur la santé mentale des médecins. ...